濟人才辦發(fā)〔2020〕8號
第一章 總則
第一條 為貫徹落實(shí)《關(guān)于支持人才創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)發(fā)展的若干政策》（濟組發(fā)〔2019〕17號）精神，加快建立志愿創(chuàng )客導師隊伍，全面服務(wù)“大眾創(chuàng )業(yè)、萬(wàn)眾創(chuàng )新”，努力打造泉城“雙創(chuàng )”特色載體，特制定本辦法。
第二條 在市人才工作領(lǐng)導小組辦公室領(lǐng)導下，市科技局負責全市創(chuàng )客導師的聘任管理工作。
第二章 創(chuàng )客導師聘任條件與申請
第三條 每年從知名創(chuàng )客、企業(yè)家和技術(shù)專(zhuān)家中擇優(yōu)聘任一批創(chuàng )客導師，為創(chuàng )客人才提供創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)輔導咨詢(xún)等服務(wù)。
第四條 創(chuàng )客導師聘任須符合以下條件：
1．熟悉國家、省、市創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)政策，有較高的理論素質(zhì)和專(zhuān)業(yè)水平。
2.年齡一般不超過(guò)60周歲，大專(zhuān)以上學(xué)歷，身心健康。
3.近兩年內累計參與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)服務(wù)、培訓指導等相關(guān)活動(dòng)不少于6次。
4.獲得過(guò)區（縣、功能區）級以上有關(guān)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)方面的榮譽(yù)（稱(chēng)號）1項以上。
第五條 申請聘任創(chuàng )客導師，由創(chuàng )客導師所在單位進(jìn)行申請，須提交以下材料：
1.創(chuàng )客導師聘任申請表。
2.創(chuàng )客導師履職盡責承諾書(shū)。
3．附件材料：申請單位法人資格證明，申請人身份、學(xué)歷證明，申請人參與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)服務(wù)、培訓指導等相關(guān)活動(dòng)證明，獲得區級以上有關(guān)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)方面的榮譽(yù)（稱(chēng)號）等材料。
第三章 創(chuàng )客導師工作職責與服務(wù)方式
第六條 創(chuàng )客導師主要履行以下職責：
（一）為各類(lèi)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)孵化載體內在孵企業(yè)或創(chuàng )客團隊提供創(chuàng )業(yè)策劃、技術(shù)指導、項目評估、市場(chǎng)分析、經(jīng)營(yíng)管理、融資貸款、政策法規等方面的咨詢(xún)和指導。
（二）保持與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)孵化載體或相關(guān)機構溝通、聯(lián)系，并對全市創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)載體建設與發(fā)展提出合理性意見(jiàn)和建議。
（三）每年參與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)咨詢(xún)指導等相關(guān)活動(dòng)不少于3次。（四）保守創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)載體及在孵企業(yè)或創(chuàng )客團隊的技術(shù)、
商業(yè)等方面的有關(guān)秘密。
第七條 創(chuàng )客導師主要服務(wù)方式：
（一）項目評估。參加各類(lèi)創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)指導（培訓）機構組織的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目評審（評估）、創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng)評比等工作，對創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目或孵化企業(yè)進(jìn)行評審和論證，提出創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)項目改善建議。
（二）結對幫扶。創(chuàng )客導師與創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)幫扶對象結成對子，通過(guò)上門(mén)指導、電話(huà)、電郵等多種方式，開(kāi)展“一對一”或“一對多”的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)幫扶和指導工作。
（三）培訓授課。擔任專(zhuān)題培訓或講座授課嘉賓，幫助創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)者進(jìn)一步樹(shù)立正確的創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)意識和競爭意識，掌握熟悉創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)相關(guān)的工商、稅務(wù)、金融、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、人力資源管理、項目規劃、技術(shù)研發(fā)、財務(wù)管理、企業(yè)管理等方面知識和創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)扶持政策。
（四）咨詢(xún)指導。為創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)者提供政策咨詢(xún)、創(chuàng )業(yè)手續辦理、企業(yè)經(jīng)營(yíng)運作等方面的咨詢(xún)指導。
（五）其它創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)活動(dòng)。參加政府部門(mén)、單位組織的其它創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)相關(guān)活動(dòng)，如創(chuàng )新創(chuàng )業(yè)大賽、論壇及政策宣講等。
第四章 創(chuàng )客導師聘任與管理
第八條 每年擇優(yōu)聘任一批創(chuàng )客導師，聘任程序如下：
1．申請創(chuàng )客導師按照聘任條件編制申請材料，并對材料的真實(shí)性做出承諾，由創(chuàng )客導師所在單位提交至區（縣、功能區）科技主管部門(mén)。
2．各區（縣、功能區）科技主管部門(mén)對申請材料認真審核，并向市科技局出具推薦意見(jiàn)。
3.市科技局對申請材料進(jìn)行復核，并根據聘任條件，擇優(yōu)確定創(chuàng )客導師初步名單。
4．創(chuàng )客導師初步名單在市科技局網(wǎng)站進(jìn)行社會(huì )公示，公示期為5個(gè)工作日，公示無(wú)異議的，市科技局正式下文公布創(chuàng )客導師名單。
第九條 市科技局對確定的創(chuàng )客導師頒發(fā)聘任證書(shū)，聘期為2年。聘任期滿(mǎn)由各區（縣、功能區）科技主管部門(mén)對轄區內創(chuàng )客導師履行工作職責情況進(jìn)行績(jì)效考核，并將考核結果報送市科技局?？己私Y果分為優(yōu)秀、合格、不合格三類(lèi)，考核優(yōu)秀、合格的可根據創(chuàng )客導師意愿予以續聘，不合格的不再續聘。
第五章 附則
第十條 本辦法自2020年8月1日起施行，有效期至2022年12月31日。
濟南市人才工作領(lǐng)導小組辦公室
2020年7月20日
